Főszerkesztő:
Molnár László
Telefon: +36-30-3850-277
E-mail: editor@techmonitor.hu
Szerkesztő:
Dalnoki László
Telefon: +36-30-6252-315
E-mail: m2m@techmonitor.hu
Értékesítés, médiumajánló:
sales@techmonitor.hu
Kiadó:
Techmonitor Publishing Hungary Kft.
2143 Kistarcsa, Huszka Mihály u. 5.
Web: www.techmonitor.hu
Cégnyilvántartási szám: 13-09-172343
Adószám: 25051357-2-13
A bejegyző bíróság:
Fővárosi Bíróság
Engedélyező hatóság:
Nemzeti Média- és Hírközlési Hatóság
1015 Budapest, Ostrom u. 23-25.
Telefon: +36-1-457-7100
E-mail: info@nmhh.hu
Határozat száma: CE/11744-2/2015
A JovoGyara.hu oldalon megjelenő valamennyi tartalom szerzői jogi védelem alatt áll. Ezek bármilyen formában történő sokszorosítása, publikálása vagy egyéb jellegű felhasználása kizárólag a kiadó előzetes írásbeli engedélyével történhet.
Szerző: Jövő Gyára
2015.06.01.
7 ezer milliárdot hozhat a mesterséges intelligencia Elkészült a Kormány Mesterséges Intelligencia (MI) Stratégiája, amely a MI térhódításával jelentkező technikai és a humán-tudomány területére tartozó kérdésekre keres választ.
Megjelent az Eplan Platform legújabb verziója Február közepétől elérhető az Eplan Platform legújabb, 2.9-es verziója számos új funkciókkal, melyek az alkalmazók munkáját még hatékonyabban támogatják.
Gyártás egyre okosabban Mind többet költenek a gyártó vállalatok működésük digitális átalakítására – már közel 70 százalékuknál fut valamilyen okosgyár-kezdeményezés, az iparág európai szereplői pedig élenjárnak a mesterséges intelligencia alkalmazásában, tárta fel a Capgemini.
Épül a világ legnagyobb cobotközpontja 32 ezer négyzetméteren épül az a robotikai központ, amely a Mobile Industrial Robots és az Universal Robots 36 millió dolláros befektetésének eredményeként a jövőben a cobotok fejlesztésének és gyártásának központja lesz.
Nem segíti a műszaki szakképzést az új Nemzeti alaptanterv Az Együtt a Jövő Mérnökeiért Szövetség megítélése szerint az új Nemzeti Alaptanterv ezúttal is figyelmen kívül hagyta a szakmai szervezetek és a gazdasági szereplők véleményét és továbbra sem hagy elegendő időt és teret a gyakorlati kompetenciák, készségek és képességek fejlesztésére.
