Mindig inspiráló olyan emberekkel találkozni, akik a mélységeiben is ismerik az élelmiszer- és italgyártást. Ebben a munkakörben lehet valóban megérteni, hogy mekkora kihívást is jelent a folyamat egészének ellenőrzése.

"Mi hiszünk benne, hogy a következő évtizedet is a jelentős technológiai változások jellemzik majd, melyeknek a mérnökök lesznek a zászlóvivői." Egyebek mellett erről is beszélt lapunknak Ács István a Bosch Rexroth Kft. ügyvezető igazgatója.

Mind többet költenek a gyártó vállalatok működésük digitális átalakítására – már közel 70 százalékuknál fut valamilyen okosgyár-kezdeményezés, az iparág európai szereplői pedig élenjárnak a mesterséges intelligencia alkalmazásában, tárta fel a Capgemini.

Az elmúlt években a gyártóiparban talán leggyakrabban elhangzó kifejezés volt a negyedik ipari forradalom, vagy más néven az ipar 4.0. De egyes szakértők úgy vélik, hogy ez a technológiai átalakulás az IT szektor forradalmáról is szól, legalábbis abban az értelemben, hogy az IT szereplők látványos térnyerése jellemezte a gyártóipar és az ipari szolgáltatások területét. A címben megfogalmazott kérdésről az ipari informatika piacának egyik meghatározó szereplőjével, Bóna Péterrel a Com-Forth Kft. ügyvezető igazgatójával beszélgettünk.

A graphIT Kft., mint a Siemens Digital Industries Software Gold Smart Expert Partnere az innovációt folyamatosan szem előtt tartva arra törekszik, hogy segítse a magyarországi vállalatokat elindulni az Ipar 4.0 útján olyan korszerű szoftvermegoldások bevezetésével, mint például a Plant Simulation.

Kelet-Közép-Európában javíthatnak versenyképességükön a nyugat-európai gépkocsigyártók, amelyek elsősorban a kutatás-fejlesztés (k+f) terén néznek szembe rendkívüli kihívásokkal.

Az elmúlt évtized az okostelefonok globális elterjedéséről, a mesterséges intelligencia fejlődéséről, valamint a felhő, az alkalmazások és a közösségi média térnyeréséről szólt, de vajon mi jön ezután?

Az Audi Hungaria megkezdte a mild-hibrid (MHEV, Mild Hybrid Electric Vehicles) hajtásláncú Q3 és Q3 Sportback modellek sorozatgyártását.

A teljesítmény alapú honoráriumnál vonzóbb a fix, kiszámítható alapbér, és meghatározó a közvetlen felettes vezetői stílusa is a 16-28 éves korosztály számára.

Az autóipar termelésének jelentős csökkenése lefelé húzza a német gazdaságot, és az ágazat strukturális változása kedvezőtlenül hat a munkaerőpiacra - figyelmeztetett a müncheni ifo gazdaságkutató intézet.